看起來(lái)，騰達(dá)確實(shí)已經(jīng)是一個(gè)非常有影響力的企業(yè)了，因?yàn)樵絹?lái)越多的人想要加入騰達(dá)、成為正式員工，所以這反過(guò)來(lái)催生了一個(gè)新的產(chǎn)業(yè)。

    裴謙不由得眉頭緊皺，有點(diǎn)發(fā)愁。

    買了這些輔導(dǎo)材料、上了培訓(xùn)班的人，確實(shí)更容易在筆試中考高分，這毋庸置疑。

    但這特么不就意味著，考進(jìn)來(lái)的人是奮斗逼的概率更大了么？

    但是這又沒(méi)什么好辦法，騰達(dá)福利好的名聲已經(jīng)傳出去了，有的是人擠破頭想要進(jìn)來(lái)。

    不管再怎么改變考試內(nèi)容和篩選規(guī)則，篩出來(lái)的可能不是最頂尖的那批人，但一定是最不壞、最全面的那批人。

    這就有點(diǎn)無(wú)解了。

    而且，裴謙也比較反感這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的行為，從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)，這就跟很多“超級(jí)中學(xué)”在干的事一樣。

    名額是有限的，但一部分人開啟“軍備競(jìng)賽”，其他人也只能被迫跟進(jìn)，就形成了一種內(nèi)卷生態(tài)，大家都很累，但大家都沒(méi)得到更多好處。

    這雖然不妨礙裴謙虧錢，但卻讓他覺(jué)得有點(diǎn)不高興。

    看到裴總一直沉默不語(yǔ)，郝云也表情嚴(yán)肅：“裴總，您也注意到了么？”

    裴謙：“？”

    我注意到什么了我？

    郝云繼續(xù)說(shuō)道：“裴總，我認(rèn)為，凈化公司內(nèi)部風(fēng)氣、抵制外部誘惑越來(lái)越重要了！”

    “昨天有出版社找到吳濱，想要花重金買騰達(dá)精神測(cè)試題，幸虧吳濱意志堅(jiān)定，斷然拒絕。”

    “但這肯定不會(huì)是最后一次。騰達(dá)一些關(guān)鍵崗位上的人，有可能會(huì)抵制不住這種誘惑，這種風(fēng)險(xiǎn)必須提前防范！”

    裴謙眨了眨眼睛。