現在這邊也在修葺，工人們在給外墻刷天藍色漆，‘巴恩化工公司’‘熒光制劑工廠’等字樣都被鏟去，換成了簡潔而且不令人戒備的‘巴恩公司’，為了符合相應法律，公司名稱在政府管理機構那邊也做了更改。

    “這東西好洗嗎？”

    宋亞讓公司經理和銷售主管都來和潛在客戶見面，對方在認真看過效果演示之后，開始從自己的角度提問一些痛點。

    “不難，我們的產品是水溶性的。”工程師很篤定地答道。

    “什么？”

    “呃，用清水加普通洗滌劑就可以洗掉，多洗幾次絕對沒問題。”銷售主管補充。

    小型會議開完之后，宋亞和對方簽了個推廣合同，首批免費熒光劑將持續供貨，由于派對業者四處漂泊的關系，他還答應通過快遞公司精準送貨上門。

    “這樣我們的虧損會更嚴重的。”

    送走對方，總經理不無擔心地提醒。

    宋亞翻了個白眼，“不打廣告怎么賣得出去產品？你再招點營銷方面的人才，為我們的熒光劑多想一些使用場景，往派對、夜店、演唱會等方面靠。”

    “再招人？”

    總經理依然很擔心，“是這樣的，本來我們只有五十名員工，巴恩化工分拆之后，我們要負擔在華國的五名工程師薪資和差旅津貼，然后再返聘十名左右工程師為那邊的新化工廠提供后續服務。這間工廠的外觀改造又是一筆錢。”

    他指指在給金屬管道做遮蔽的工人，給老板算起了細賬，“還有老工廠那邊的幾個大反應罐也歸我們處理，所以我剛和一家專業公司簽了合同，他們會將反應罐先焊割開再運走，如果再聘請營銷人員的話，明年的虧損可……”

    “這些錢省不了，只要產品賣得出去一切都好說。”

    宋亞拍拍他肩膀，“你照我說的做就行，把主要精力還是放在熒光劑的亮度和保持時間上，對了，開發一些其他的顏色，別總是綠油油的……”