前世，這個領域雖然也有一款成功案例，但它的成功主要是受益于大環境。

    而在平行世界中，大環境已經有了巨大變化！

    裴謙感覺這是個相當不錯的選擇！

    再加入一些必然失敗的魔改，這次的虧錢，必然是萬無一失！

    裴謙越想越美，各方面都考慮到了。

    還有唯一的問題，就是要稍微忽悠一下招來的這些員工（混子）們。

    當然，不忽悠也沒事，裴謙是老板，他說什么，員工們就要做什么，這點權力還是有的。

    但是裴謙是個講道理的人。

    強壓著這些員工做他們不看好的游戲，有兩種風險，一種是很多人劃水、游戲做不出來，無法過審，這屬于消極怠工，觸發違規；

    另一種就是讓員工們懷疑裴謙在故意把事(情qíng)搞砸，同樣可能觸發違規。

    所以，裴謙為了穩妥起見，還是要統一思想，讓這些人把活給完成，而他只需要在關鍵的決策方面稍微撥那么一下，讓整個研發方向完全跑偏，就可以了！

    ……

    周二。

    騰達網絡技術有限公司，會議室。

    黃思博等人全都整整齊齊地坐好了，滿臉期待地看著裴謙。

    今天是11月12(日rì)，昨天周一本來是光棍節，結果裴謙還勒令所有人強行放假，找補出來一天的假期。

    這三天半的假期放的，讓給黃思博簡直以為自己是生活在天堂之中！

    不過，在假期過后，黃思博也更加堅定了一個信念。