“接下來，就是騰達各部門代任負責人的公開競選，對某個部門代任負責人感興趣的，可以自由競選，由該部門負責人及其他部門負責人共同評判、決定最終人選。”

    “詳細的規則，請大家看大屏幕……”

    孟暢開始介紹這次競選的詳細規則。

    每個上臺競選的人都要即興發揮，畢竟直到剛才，大家還對此一無所知，根本不可能提前準備。

    競選時所講的內容，無非是對這個部門的理解、對商業模式的分析，以及自己上臺后會推行的措施。

    之后，將由在場的各部門負責人進行評判，選出最合適的人選。當然了，本部門的負責人會有更大的權重。

    由于現場來的人都已經經過了篩選，要么是騰達長期的合作伙伴、知根知底，要么是參加了初濟計劃、與騰達價值觀相符的企業家或個人，所以經過這多重篩選之后，可以保證選出來的代任負責人都是價值觀與騰達一致、也有一定能力的人。

    即便是沒有能力，至少也不會故意搞破壞。

    這次，現場的人沒有再發出“嗡嗡”的議論聲。

    因為他們全都被驚呆了，一時之間甚至完全忘記了討論！

    甚至有點懷疑自己的眼睛和耳朵，對眼前這一幕感到由衷的震驚。

    這特么什么情況？

    騰達各部門的負責人大換血？全都去基層體驗兩個月？從騰達之外選代任負責人，干滿兩個月？還是在與反騰達聯盟進行商戰的關鍵時期？

    簡直是離譜他媽給離譜開門，離譜到家了！

    就連自詡對裴總理解深刻的李石，也完全沒想到竟然還會有這種神展開，整個人完全懵了。

    還特么能這么玩？

    李石一直認為，自己算是騰達編外的散兵游勇，之前一直是跟在騰達的正規軍后面，打掃打掃戰場，搞點湯喝。

    這次借著刺激計劃，總算是可以加入騰達的隊伍，成為有編制的正規軍，跟裴總一起在戰場上大殺四方。