得知李衛東要下海，朱士聰心中還是很歡喜的。

    畢竟在朱士聰的潛意識中，從國企里離職“下海”是一件挺丟人的事情。更重要的是，李衛東竟然要放棄服裝廠這只下金蛋的母雞。

    想想服裝廠那一年八百五十萬美金的出口創匯，朱士聰心中已然樂開了花，他更是巴不得李衛東早點滾蛋。

    不過在表面上，朱士聰還是裝出一副很惋惜的樣子，他開口說道：“小李啊，你這樣的人才，下海真是太可惜了，咱們運輸公司去年剛采購了幾十輛新車，現在正處于快速發展的時期，可是很需要你這種人才的！”

    “哦？那我要是回到總公司的話，不知道朱書記能給我一個怎樣的職位？”李衛東笑著問道。

    “我就是客套客套，又不是真的想讓你回來！”朱士聰心中暗道，但臉上卻依舊搬出一副和藹可親的面容，接著說道：“工會那邊，缺一個聯絡主任，這可是個重要職位啊，如果你回總公司的話，這個職位非你莫屬！”

    “我這人愛笑，可干不了那種活，讓我去工會當聯絡主任，非得天天挨揍不成！”李衛東搖著頭說：“我還是下海吧！回頭我就把停薪留職的申請交到人事處去，還得麻煩朱書記給我批一下。”

    “放心，我一定批！”朱士聰開口說道。

    工會本來就是個安排閑差的衙門，工會的聯絡主任，手頭上更是一堆雜活。

    比如元旦的時候搞個聯歡晚會，勞動節的時候搞個演講比賽，國慶節時候搞個合唱大會，這些都是工會聯絡主任負責的。

    除此之外，工會聯絡主任的另一大工作任務，就是治喪工作。

    國企要負責職工一家子的生老病死，所以公司里的某位年老同志去世了，或者某位職工的父母去世了，這時候就需要成立一個治喪委員會，協助職工辦理喪事。這當然是工會的工作范疇。

    當治喪委員會的會長能有啥油水！基本上是出力不討好的活。

    做得好的話，家屬哭哭啼啼的謝謝你，你得一臉悲傷的回應；做的不好，家屬哭哭啼啼的走你一頓，把你揍得一臉悲傷。

    再喪氣一些的話，當事人晚上來找你談談心，這比挨頓揍還要命！

    所以這個工會的聯絡主任的職位，壓根就是在惡心李衛東，李衛東當然不可能去就任這種職務。

    ……