“多管閑事”是老沿江派出所的傳統(tǒng)。

黃遠常跟韓渝認識那么多年覺得很正常，生怕李局誤以為濱江水師提督咸吃蘿卜淡操心，低聲提醒道：“李局，咸魚在東海交大念研究生的這些年，每到寒暑假都要回長航公安局‘勤工儉學’，不知道受長航公安局黨委委托執(zhí)行過多少次督察檢查任務，對長航公安系統(tǒng)的情況非常了解。”

李局反應過來，好奇地問：“韓渝同志，你找我反映這些情況，你們局領導知道嗎？”

“知道，我很早就向范局匯報過。”韓渝想想又說道：“李局，我不是以長航公安干警的身份向您匯報這些的，也不是受局領導委托向您匯報工作的，而是以一個前全國人大代表身份向您反映問題的。”

“基層警力嚴重不足是個大問題，你們局里難道沒采取一些措施？”

“局里這幾年一直在想辦法解決，可自從整建制轉為行政編制單位之后，民警編制數量和經費一直沒增加，不像地方公安逐年遞增。以我們老家的陵海公安局為例，六年前在編民警兩百九十二人，隨著這些年的經濟高速發(fā)展和治安形勢的巨大變化，已經增加到現在的四百三十二人。”

韓渝頓了頓，繼續(xù)道：“漢武這邊由于航道水深不夠和橋梁高度的關系，這幾年水運發(fā)展的不是很快，水上治安的管理壓力不是很大。但濱江、姑州和震江等地屬于沿海經濟發(fā)達地區(qū)，這幾年內河運輸和海運發(fā)展很迅速，碼頭越建越多，泊位越建越深，貨物吞吐量越來越大，水上治安和水上消防安全的管理壓力也越來越大，靠現有的警力已經無法滿足實際需要。”

黃遠常端起茶杯，微笑著補充道：“其實還有一個原因。”

“什么原因？”李局下意識問。

“長航公安局有那么多分局，可只有一所警校，由于辦學經費和教學力量的關系，每年只能招兩百多個學員，培養(yǎng)速度跟不上實際需求。”

“不可以去其他公安院校招聘嗎？”

韓渝猛然意識到這么重要的問題剛才居然忘了匯報，連忙接過話茬：“李局，我們倒是想去招，可沒那么多編制。即使有，公大、刑院的畢業(yè)生也不愿意來我們長航公安局。尤其公大畢業(yè)生，普通地市公安局都沒幾個，人家不是分到公安部就是各省公安廳。”

“地方公安院校呢？”李局追問道。

韓渝無奈地說：“地方公安院校分兩類，一類是敞開招生，畢業(yè)之后考警察類的公務員。一類是按需招生，比如江南省警官學院，在招生前會對各地市公安局進行一次統(tǒng)計，比如四年之后你們那兒大概多少人，我們就招多少人。相當于定向，人家都有去處，不可能來我們長航公安系統(tǒng)。

再就是工資待遇，在中西部省份，我們長航公安系統(tǒng)的干警與地方黨政干部相差不大，有些地方的工資待遇甚至比地方上的黨政干部略高。但在東海、濱江和姑州等分局，我們的工資待遇比地方同行差一大截。人家有更好的選擇，一樣不太可能來我們長航公安系統(tǒng)工作。”

……

不了解不知道，一了解嚇一跳。