“也就是您六加五，一共十一個月的薪資！”

    “你的月薪是八萬五，八萬五乘十一，也就是說?！?br/>
    “我們這邊能給到您九十三萬五千的賠償金！”

    “如果算上許文昌大哥自費給您補的十萬?！?br/>
    “我們這其實已經(jīng)算是給到您將近一百萬的賠償金了！”

    洪金旭無比真誠的說道。

    一百多萬的離職賠償金。

    這金額雖然沒有打破恒昌地產(chǎn)的最高記錄。

    但要注意的是。

    葉軒的工齡才六年！

    那些拿走上百萬賠償金的無不是工齡十幾年的老古董！

    葉軒這點工齡，就能拿到上百萬的離職賠償金。

    這個價碼在洪金旭這個人事部主管看來，已經(jīng)是相當(dāng)有誠意了！

    然而面對這般極其有誠意的開價。

    葉軒卻是一臉冷漠。

    “這么談就沒意思了啊?！?br/>
    聽聞此言。