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      第349章 穩定人心

      接著又對商戶代表說:“今天暫時就這樣,一周后,我陪你們對夜市的整改進行驗收,達不達標、過不過關你們說的算。”

      散會后,政府辦主任袁洪剛送來了下午全體領導干部大會的講話稿,離開會只剩兩個多小時,王鴻濤便親自動手修改,把市委的指示隱晦的夾雜進去。

      午飯是小俊去小灶拿回來的,王鴻濤抽空扒拉了幾口,直到會議快開始時,對講話稿還是不太滿意,算了,臨場發揮吧!

      兩點鐘,王鴻濤準時走進政府大禮堂,常委們都在主席臺就坐,臺下第一排是全體區級領導,今天的會議只有三個人請假,在省城公干,其余各部門領導全都到位,就連躺在醫院的都從病床上爬了過來。

      王鴻濤就坐后,試了試話筒,說道:“同志們,現在開會!”

      只見會場內所有的領導班子馬上正襟端坐,挺直了身子。

      “今天的會議是臨時決定的,主題是關于加強干部紀律作風整頓,就一項議程,我做個簡短的發言,希望大家認真領會,自醒自重自警自律,進行自查自糾。”

      “在新時期,廉潔自律是我們黨員干部一定要堅持的基礎防線,必須要明確加強廉潔自律的重要性,必須要做到從我做起,從小事做起,自重、自省、自警、自律,切實做到警鐘長鳴、防微杜漸。

      自敬,則人敬之;自慢,則人慢之。注意自己的言行,珍惜自己的名譽,塑好自己的形象,重視自身的價值存在,做到準確定位、謹言慎行、堅守底線,重言論、重小節、重聲譽。

      黨員干部要自省,不是坐而論道,也不是束手悟心性,反思自己在黨性修養、理想信念、工作作風、能力素質等方面是否還有不足,有哪些不足。經常性對照工作要求、群眾期待、領導期盼,比先進、比榜樣,深學細照,反思自身存在哪些缺點不足,并不斷加以改正,形成深學、細照、篤行的良性循環,在不斷改進中提高自身綜合素質。

      黨員干部要自律,自覺地用國家的法律法規、黨紀黨規、條令條例和規章制度嚴格要求自己,把住權力、金錢、交往、人情方面關口,當好廉潔自律的模范。”

      最后,王鴻濤講到了關鍵:“同志們,鎮北區的政治生活發生了一件大事,想必大家都清楚,可以說因為某些人的違法亂紀行為,嚴重破壞了鎮北的政治生態,在坐的很多人可能牽連此案。對已經犯了錯的同志來說,是主動找組織,還是組織找上門,是一個繞不開、躲不過的緊迫問題。十字路口的選擇,往往決定以何種身份走完一生。回避現實無濟于事,自欺欺人更不可取。相信組織、忠誠組織,把問題主動向組織講清楚,這是唯一正確的選擇。”

      王鴻濤停頓了一下,喝了口水,繼續說:“懲前毖后、治病救人,是我們黨對犯錯誤的同志的一貫方針。《黨章》第三十八條明確規定,黨組織對違犯黨的紀律的黨員,應當本著懲前毖后、治病救人的精神,按照錯誤性質和情節輕重,給以批評教育直至紀律處分。《條例》第三十九條規定,在初核、立案調查過程中,涉嫌違紀的黨員能夠配合調查工作,如實坦白組織已掌握的其本人主要違紀事實的,可以從輕處分。而且,根據案件的特殊情況,對違紀黨員也可以在本條例規定的處分幅度以外減輕處分,以及對于黨員違犯黨紀應當給予警告或者嚴重警告處分。

      治病為了救人。黨紀處分的目的不是要打垮一個黨員,而是把他拉回到正確的軌道上,盡量避免造成要么是好同志、要么是階下囚。這既是對黨的事業負責,也是對廣大黨員干部的關心愛護。

      知錯能改,善莫大焉!過去犯下錯誤的同志,并非無路可走,光明大道依然有得選。面向組織,往前一步是黎明。對黨忠誠,主動交代,就不至于無可救藥,就可以爭取新生的機會。只要迷途知返、痛改前非,洗心革面、脫胎換骨,包袱可以卸掉,人生可以重來。

      反之,背向組織,往后一步是懸崖。對屢教不改、執迷不悟、冥頑不化的黨員,組織只能使出霹靂手段,令其為欲壑難填、刀口舔血、走火入魔付出高昂代價。”

      “從今天開始,紀委的大門向大家敞開,給大家10天的時間交代自己犯的錯誤,區級領導主動向我說明問題,其它同志去區紀委。我在此向大家保證,只要主動交代問題,一定給予規則內最低處罰,或者免于處罰。10天過后,這條通道就將關閉。我的話講完了,希望大家能走正確的道路!”

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