江溪中文 > 官梯之基層公務員王鴻濤原型 > 第541章 三大民生工程

      第541章 三大民生工程

      第三項議題,由市住建局局長譚偉匯報《銀州市棚戶區改造三年規劃》,提出三年內實施改造10萬套,2016年實施改造35000套,其中市區改造22000套,北六縣改造8000套,南六縣改造5000套。

      王鴻濤率先發言:“棚戶區改造是銀州城鎮化發展的需要,我們要以改善群眾住房條件為出發點和落腳點,堅持因地制宜、科學規劃、政府主導、市場運作、完善配套、同步建設的原則,加快推進集中成片棚戶區、危舊房改造,穩步實施城中村和零星棚戶區改造,逐步開展基礎設施簡陋、建筑密度大的城鎮舊住宅區綜合整治。有些同志可能會認為力度大了些,說句關上門的話,棚戶區改造是階段性政策,不抓住政策機遇,將來一定會追悔莫及!棚戶區改造既是重大民生工程,也是重大發展工程,可以有效拉動投資、消費需求,帶動相關產業發展,提高城鎮化的質量。我們要搶抓機遇,以高度負責的精神和強烈的使命感、責任感和緊迫感,用足、用好、用活國家政策,大力推進棚戶區改造工作,切實改善群眾居住和生活條件。”

      市長陸建國帶頭表態支持,其他常委看到管錢的市長都沒意見,自己就更沒意見了,方案一直通過。

      第四項議程,市教育局局長萬勃匯報《銀州市百億教育強市工程實施方案》、《銀州市教育系統人才引進機制實施方案》。

      匯報完畢后,與會領導真實感受到了王鴻濤的雄心壯志,心里忍不住暗暗佩服,都是民生項目,沒有一個形象工程、政績工程,但凡有點私心雜念,建幾個地標性建筑,名利雙收!

      王鴻濤擲地有聲說道:“教育是百年大計,新建一批中小學、幼兒園,新增學位41500個,三年解決“上學難”,讓每個孩子有學上。引進一批學科帶頭人,招聘一批高層次人才,通過‘傳幫帶’提升教育教學質量,我認為不管多大的投資完全有必要!”

      教育民生項目,只要上了常委會,很少有人反對,方案順利通過。

      第五項議程,發改委主任匯報了關于西洽會招商引資活動的準備情況。

      王鴻濤強調:“雖然我們的招商引資取得了空前的成就,但是絕對不能驕傲自滿、止步不前!西洽會是秦省對外開放的一道亮麗名片,我們要強化思想認識,把籌備抓好西洽會作為當前一項重要的工作來抓,細化任務分工,盡快組建工作機構,抽調骨干力量,從人力、財力、物力等方面予以強力保障,各單位要做好項目謀劃,各司其職、各負其責,密切配合、通力協作,擰成一股勁,齊心協力抓好招商引資工作,確保取得更大的成績!”

      第六項議題,市紀委書記李金亮匯報了關于9名瀆職干部的處理意見,其實4人給予撤銷黨內職務處分,5人給予嚴重警告處分。

      大家都知道,這是因為在重點項目推進過程中,這些人不作為、推諉扯皮、敷衍塞責。書記如此重視重點項目工作,親自召開了三次專題會議,發布了四個文件,一眾常委都盡職盡責、全力以赴,這些人真是看不清形勢,往槍都上撞,絲毫不值得同情。

      王鴻濤說道:“為官一任,就要造福一方,要有擔當精神,應該對‘為官不為’感到羞恥!對待市委、市政府的決策部署置若罔聞、置之不理,就是嚴重的瀆職!是無組織、無紀律的表現!領導干部不作為、假作為,該辦的事不辦,消極敷衍、推諉扯皮,直接損害的是群眾的切身利益;該負的責任不負,當一天和尚撞一天鐘,放任的是工作中的瑕疵和漏洞;該闖的時候不闖,遇到問題繞著走,碰到難題縮脖子,貽誤的是發展的時機。領導干部只有拿出‘逢山開路、遇水架橋’的魄力,才能掃清障礙,迎難而上。假作為的干部、混日子不作為的干部是銀州發展的絆腳石,必須對其真刀真槍的問責,頂格處理!”

      最后一項議題,組織部長高帥匯報了關于13名正處級領導、23名副處級領導的任用,有縣區副職、市直單位正職、副職。

      這36名干部的使用,王鴻濤基本沒插手,大方向上把關,把權利下放給了市長和副書記,每個常委單位都推薦了一名干部,雨露均沾。

      本次常委會,受到了廣泛關注,極大的提振了干部群眾的信心,同時也震懾了一些懶政怠政干部,讓大家充分感受到這屆市委、市政府領導班子的銳意進取、求真務實,真心實意為民辦實事的決心、信心,同時也是敢動刀子的領導班子!

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