本來定于8月下旬的保障房亂象大排查，因為省長工作繁忙被延遲到了9月上旬，好處是讓小斌負責的大排查更加深入。

春華秋實，弦歌不輟，在這金色的季節(jié)里，全省各地以各種形式慶祝第35個教師節(jié)的到來。教師節(jié)前夕，王鴻濤帶著深切的關懷慰問教師，問計發(fā)展。9月8日下午，王鴻濤來到“秦漢大學”建設現場調研并親切一線建設者；9月9日上午，王鴻濤出席省會慶祝第32個教師節(jié)座談會，親切會見優(yōu)秀教師代表頒獎。省領導的殷切關懷，在金秋時節(jié)為全省廣大教師和教育工作者送來了陣陣溫暖。

副省長程堅主持當天的座談會，受邀參會的優(yōu)秀教師代表大多來自基層一線或農村學校。他們當中，有全國先進工作者代表，有全國五一勞動獎章獲得者代表，有從教滿30年鄉(xiāng)村教師代表，還有全國教學系統(tǒng)優(yōu)秀黨員代表。

圍繞“甘守三尺講臺，爭做‘四有’老師”為主題，發(fā)言的老師代表以質樸無華的語言娓娓暢談了教書育人中的酸甜苦辣，詮釋了無私育人的大愛精神，表達了扎根教育沃土不動搖的堅定信念，言之動情處，眼盈熱淚。老師們發(fā)自肺腑的感言，贏得了陣陣掌聲。

“大家充分發(fā)揚甘為人梯、無私奉獻的精神，在三尺講臺辛勤耕耘、嘔心瀝血，為全省經濟發(fā)展和社會進步培養(yǎng)了大批有用人才，向你們致敬！”王鴻濤代表省委、省政府向全省教育戰(zhàn)線的廣大教師和教育工作者表示慰問和感謝，還愉快地和與會人員分享了自己當老師的經歷和感受。

“人才是推動科技進步和經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略性資源，未來的競爭，歸根結底是人才的競爭；而人才的競爭，歸根結底是教育的競爭。”王鴻濤在座談中指出，我們一定要始終把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，繼續(xù)大力推動教育改革發(fā)展，不斷增強教育的基礎性、先導性、全局性作用。

王鴻濤強調，要努力辦好人民滿意的教育，把立德樹人作為根本任務，重視培養(yǎng)學生的求知欲、探索欲、創(chuàng)新精神及實踐能力，更好地滿足人民群眾接受高質量教育的需求；同時，始終堅持教育的公益性和普惠性，持續(xù)促進教育資源向農村、邊遠、貧困、民族地區(qū)傾斜，不讓貧困地區(qū)孩子輸在起跑線上。

廣大教師要嚴于律己、勤于修身，在熙熙攘攘的市場經濟大潮中保持知識分子的清高和風骨，對事業(yè)充滿熱愛、對學生充滿愛心，兢兢業(yè)業(yè)地擔負起傳道解惑、教書育人的神圣使命。

同時承諾，要切實加大關心關愛力度，及時幫助解決廣大教師的具體困難和問題，不斷改善廣大教師的工作條件和生活待遇，保障好教師的合法權益，在全社會營造尊師重教的濃厚氛圍，確保廣大教師在崗位上有幸福感、在事業(yè)上有成就感、在社會上有榮譽感。

王鴻濤的講話讓教師隊伍歡欣鼓舞，同時向全省教育領域釋放了一個信號，長安作為試點已經在改革，下一步將在全省范圍內取消“公參民”，加大“私轉公”力度。

座談會還對2019年“秦省最可愛的鄉(xiāng)村教師”進行了表彰。省長王鴻濤現場為“最可愛的鄉(xiāng)村教師”頒獎，鮮紅的獲獎證書映紅了這些最可愛鄉(xiāng)村教師的笑臉。

座談會后，王鴻濤與參加座談的優(yōu)秀教師代表一一握手并親切交流。隨后，還與全體參會代表合影留念。

省長的講話就是風向標，全省上下私立學校人心惶惶，但又無能為力，就連長安市那些資本家們都沒辦法抵抗，更別說普通地市的私立學校。大勢所趨，面對強勢的省長，不少私立學校開始謀劃未來的出路。

9月11日，省政府召開專題會議，專題研究全省保障房領域存在問題，會議由省長王鴻濤主持，各市黨政一把手、紀委書記參加會議，省委、省政府相關部門出席會議。

會議于上午9點準時開始，首先由省紀委常務副書記張小斌匯報大排查具體情況。

小斌匯報道：“省長，各位領導，在省委、省政府的安排部署下，省紀委牽頭組織了我省保障房領域大排查行動，重點調查共有產權房和公租房申請資格，保障房違規(guī)炒賣、轉租、轉借等行為，對全省150萬套保障房進行全覆蓋大排查。排查方式為逐門入戶，明察暗訪。本次排查歷時一個月，共從紀委、公檢法司、審計、住建等領域抽調人員8500余人，各市交叉檢查。截止目前，共計發(fā)現問題線索萬條，其中：各類共有產權房違規(guī)獲取資格萬套，公租房違規(guī)獲取資格萬套，違規(guī)炒賣、轉租、轉借萬套。現已形成工作臺賬，提交會議研究。”

王鴻濤說道：“今天的會議就一項議程，研究如何解決這萬條線索。保障房分配準入、公示、管理、退出等四大關節(jié)都面臨難題，分配機制建設步伐緩慢。出現這么多問題，說明我省保障房分配亟待‘治亂’，公正、公平地切分‘蛋糕’，不僅關系千家萬戶‘住有所居’夢想的實現，更考驗政府的公信力及社會管理能力。

比如渭陽市，公務員“團購”保障房，有百余名以機關事業(yè)單位名義申購的人員，他們都有房，卻獲得了購房資格；絕大多數地方保障房準入門檻由主管部門制定，社會公眾無緣參與，有的甚至是地方主管部門領導拍腦袋決定。