是危機！

同樣也是動力！

所以接下來的半個月時間。

葉辰將自己的全部精力放在了工作上面。

功夫不負有心人！

物捷app完勝譚氏的淘貨app！

關于這點。

從公司的財務報表就能體現出來。

紅楓集團召開高層會議。

會議上。

以郝嘉許、王建寧為首的高層們主動放下架子，履行之前與葉辰的賭約。

去基層歷練三個月！

就是剛進入紅楓集團董事會的盧飛翰有點慘。

原本賭約他沒有參加，但是現在他作為公司高層也需要去基層歷練三個月！

盧飛翰苦笑同意了：“成，剛好朝陽物流那邊缺快遞員，我去應聘該崗位！不過話說回來，葉董事長雖說是打賭打贏的一方，但畢竟也屬于公司高層，是不是該跟咱們一樣？”

葉辰做了個ok的手勢：“一樣！我不搞特殊！也去！”

會議最后。

葉辰又說了另外一件事情：“另外，剛好咱們這款物捷app，除了要嚴控商品質量這塊，其強大的物流供應鏈條更是我們的制勝關鍵！既然缺快遞員，就再把一些有發展潛力的公司新人，指派去基層體驗。”