林曉在會議室的最后面，工作人員的位置。

全縣領(lǐng)導(dǎo)干部會議，是縣里正科級以上干部的會議，林曉沒有資格參加，不過他起草了一份文件。在會議上，一是做好后勤工作，比如那個領(lǐng)導(dǎo)要去廁所，在后面跟著，遞上兩張手紙等。第二就是聽聽自己的起草的材料在會議上的效果。

有的領(lǐng)導(dǎo)，在會議之前，粗略的看了一下文件，在其他領(lǐng)導(dǎo)講話的時候，才認(rèn)真的看自己要發(fā)言的文件，然后勾勾畫畫，講話的時候，會舍棄大段的文字，又臨場發(fā)揮，按照自己的思路講了很多。

作為秘書，要揣摩領(lǐng)導(dǎo)意圖，領(lǐng)導(dǎo)為什么舍棄了大段的文字，是會議時間緊張，還是這段文字可有可無，或者這段文字本身就有毛病，領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為不可行。要記住領(lǐng)導(dǎo)脫稿講的內(nèi)容

，這些內(nèi)容才是關(guān)鍵，才是領(lǐng)導(dǎo)需要傳達(dá)的意圖，才是下一步需要認(rèn)真落實貫徹的內(nèi)容，在下一步的工作中，這才是重點，在下一次類似的會議上要寫進(jìn)稿子里，重點強調(diào)。

聽到縣委副書記念到自己的名字，林曉忽然坐直了身子。

與會的人員也坐直了身子，靜心聆聽，一部分領(lǐng)導(dǎo)手里有會議的材料，他們在會議上看過材料，領(lǐng)導(dǎo)講話的時候心不在焉，副書記臨時加的這項內(nèi)容，會議材料上沒有。

牽涉到重用，牽涉到獎勵，誰都關(guān)心會重用誰，會獎勵誰？自己有沒有份。

“經(jīng)研究決定，林曉同志任政府辦副主任，正科級，獎勵人民幣五萬元------”

副書記接著宣布了對其他人員的獎勵，有一般干部提副科級的，有副科級干部任主任科員的，獎勵的金額不等，三千到兩萬不等。

副書記宣布完畢，帶頭鼓掌，會議室里有稀稀拉拉的聲音。

這一次，縣委說話算數(shù)了，兌現(xiàn)了年初的獎勵辦法。

林曉暈乎乎的，會前沒有一點征兆，沒有人給他透露過一點信息。也沒有經(jīng)過推薦票決。

嚴(yán)格來講，這不符合組織程序，可是在特殊時期也會運用，比如在干部知識化年輕化的時候，好多干部是越級提拔。看看那些仕途順利的領(lǐng)導(dǎo)們的簡歷就知道了。林曉是作為招商引資人員破格提拔，無可厚非。

潘彤彤在背后捅捅他：“今晚請客哦！”

林曉回頭看了一眼，后面的多是政府辦和縣委辦的人，全部是羨慕嫉妒恨的目光。

副書記宣布完獎勵以后，是縣委書記尹二民的講話。

尹二民的講話在最后，不會有新意，主要是對前面幾個領(lǐng)導(dǎo)講話的重申和強調(diào)。