醫院想要發展，光靠埋頭苦干不行，還得長袖善舞（哭窮）。

    “領導，咱們這邊的大樓即將竣工，但二期項目還遲遲沒有消息，是否能加快進度？”

    “這個問題我回去之后會研究一下！”

    “另外就是關于咱院博士的安家費，目前的標準是幾年前的，我們調研過，現在地級市醫院的標準都快追上咱們了。是否這一塊要重新修訂一下？”

    “這個要求提得很好。對于人才，我們粵省一向給予高度關注。”

    省領導面對陳晉提出的要求，一一回答。

    旁邊的秘書托一下鼻梁上的眼睛架，隨后用筆記錄下關鍵詞。

    隨行的人員心情復雜。

    有些人羨慕，這就是醫療一哥的待遇啊，前幾年大部分資源都投放到了南協醫院，作為老二，只能和其他醫院分羹，盡管也能拿到資源，但跟南協相比太大。

    所以南協在硬件投入和人才培養，發展速度迅猛。

    只是天華莫名其妙地就趕超了南協醫院。

    這有點像是玄幻小說里，一個二流的宗門因為一個人的崛起，連續提檔，成為了一流宗門。

    “我們天華一直都采取自力更生的模式，絕對不跟政府伸手，遇到困難，自己消化。省里這么多醫院，每家醫院都要發展，不可能面面俱到，所以我們一直都有強烈的自救意識，在過去幾年里，取得了一些微不足道的經驗。”

    站在即將開展的二期項目面前，陳晉的骨頭突然又硬了起來，跟剛才訴苦，喊窮的樣子，截然不同。

    因為二期項目是梁先生名下的基金會投資，如此浩大的工程，是粵省近幾年最重要的市政成績之一。

    “麻的，你瞧陳戲精那個臭屁的樣子。剛才還哭著鬧著要經費，要給下面博士漲工資，現在趾高氣揚，不可一世，真想扇他一個嘴巴。”

    “陳戲精這兩年算是運氣爆棚。之前被常狐貍逼得都要退二線了。結果沒想到常狐貍升得那么快，還力薦他擔任院長。”