經過長達一個多月的魔鬼訓練，江靜能感覺到自己的基本功更加扎實，應對突發狀況的反應更加靈敏，對解剖結構更為了解。

    當然，江靜的水平越是提升，越是感到與趙原的差距很大。

    因為趙原始終以一種俯視的角度看待自己的手術。

    別人認為自己有機會在胸心領域接近乃至追上趙原，其實江靜心知肚明，那只是奢望。

    就像是登山，當自己好不容易爬上了山腰，竟然發現趙原在另外一座更高的山峰之巔。

    江靜洗臉的時候，下意識用手摸了一下頭發。

    結果，嚇了一跳，直接薅下大把頭發。

    江靜比趙原大幾歲，也就三十來歲，沒想到已經開始禿了。

    江靜望著自己頭頂日漸稀疏的頭發，輕輕地嘆了口氣，自我安慰，“我禿了，也變強了?！?br/>
    ……

    天華醫院東區分院幾乎每周都有人過來視察。

    沒辦法，自打趙原擔任副院長，醫院的業績節節攀升，無論是設備更新，還是醫務人員的能力提升，各種進步都是有目共睹。

    龔安橋一開始還覺得挺開心，作為模范醫院，他的臉上有光。

    只是隔三差五來一撥人，龔安橋也覺得有點疲乏，因此他有時候會謝絕這類活動。

    倒不是龔安橋調子高，而是實在找不出什么新花樣應付別人。

    別人來學習你的管理經驗，關鍵是東區分院的崛起，都跟趙原有關。

    你們真要學習，那就找個趙原這樣的業務人才管院務啊。

    否則，說啥都是白搭。