2008年7月12日。

市委組織部的官方網(wǎng)站上，赫然出現(xiàn)了楊東的新任命。

楊東，男，漢族，1982年2月出生，大學(xué)本科，黨員，公示科級單位正職，提議擬任市紀(jì)委辦公室綜合科科長。

公示時間為2008年7月12日至2008年7月19日。

單位或個人可以通過來訪，來函，電話等形式范穎上述公示對象的有關(guān)情況和問題，對反映問題請出示實際情況以及線索，不許隨意詆毀，我們對反映問題者進(jìn)行保護(hù)，對涉事反映進(jìn)行保密。

特此公告：中共靈云市委組織部。

2008年7月12日。

誰也沒有想到，時隔不到四個月的時間，剛從科員提到副科級的楊東，現(xiàn)在又提到了正科級別。

四個月，只有不到四個月啊…

全市黨員干部看到這個公告的時候，心里面很不是滋味啊。

副科級干部的公示，市政府內(nèi)部人事科就可以決定。

但涉及到了正科級干部，就需要市委組織部進(jìn)行商討和決定，最后下發(fā)人事公示，走人事任免程序。

現(xiàn)在已經(jīng)公示了，那就說明考察的程序已經(jīng)結(jié)束了。

市委組織部既然已經(jīng)考察過了，那就沒有任何問題。

也不會有哪個腦子有問題，會在這個時間段去投訴楊東，去舉報楊東，說他不適合擔(dān)任正科級干部。

雖然大家心里面的確很不是滋味。

正常最短的兩年任職時常，才可以進(jìn)一步擬任提拔，這是規(guī)矩。

當(dāng)然了在十幾年前的08年，也是存在一些火箭升遷的干部。