第236章 主持工作

      畢竟不管是科創中心的成功設立,還是老城區的拆遷改造工程和沿江經濟帶的方案,都意味著江灣區接下來必然會進入一個新的發展階段。

      會后,區委組織部發出了一則關于新成立的科創中心組織人事架構的通知。

      通知上,區委秘書長、區委辦公室主任馬軍山兼任中心主任,而區委辦公室秘書科科長周揚和則被任命為科創中心主持日常工作的副主任。

      整個8月份。

      可以說,區委書記桂紅英一連串的動作,徹底讓眾人見識到了這位桂書記毫不遜色于上任書記馮嘯華的手腕和魄力。

      先是在常委會上穩定人心,然后以舊城區拆遷和改造工作穩住馮嘯華那一系的人,然后提出沿江經濟帶的構想,將政府那邊也就是區長周海東拉攏到自己一架戰車上面。

      緊接著又一力推動科創工作辦公室升格為科創中心,由區委秘書長、區委辦公室主任馬軍山兼任中心主任,同時任命自己的秘書周揚作為中心副主任。

      眾所周知,自從科創工作辦公室成立以來,周揚就一直擔任辦公室主任一職,可以說對于科創工作,除了桂紅英估計沒有人比周揚更清楚了。

      至于馬軍山,與其說他這位主任是去推動科創工作落地,倒不如說是給周揚保駕護航。

      這一點從兩人的工作分工上其實就看得出來,馬軍山作為中心主任主持全面工作,而周揚作為副主任,則主持日常工作。

      要知道,馬軍山本身就是區委秘書長和區委辦公室主任,他的主要精力還是放在區委這邊,怎么可能會有多余的時間和精力去操辦中心的事情。這樣一來,中心還不是周揚這位主持日常工作的副主任說了算么。

      “小周啊,這一次把你調任到中心那邊去,常委會上的不同意見還是不少的,你年紀輕,又一直在機關工作,幾乎沒有開展業務工作的經驗。但是我清楚,對于推動科創工作落地,目前政府這邊恐怕沒有多少人比你更合適。”

      辦公室里。

      幾乎是在組織部的通知下達以后,桂紅英立即就找周揚進行了談話,而聞言周揚自然知道桂紅英的意思。

      之所以把自己調任中心副主任,桂紅英其實是擔著責任的,如果自己不能干出成績來的話,那這個中心副主任不僅僅不會成為自己個人履歷上漂亮的一筆,甚至有可能會成為自己的絆腳石。

      “我明白,書記,您放心,我一定會把區委關于中心的工作指示不折不扣地落實下去,同時盡快推動中心工作走上正軌。”

      實際上,經歷了這一次全區的人事大變動之后,周揚對桂紅英這位東海市未來的大人物也有了進一步的認識。

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