好在很快，周揚就收到了張建啟發過來的談話提綱，竟然是關于學校辦公室工作的內容。

這一下子周揚倒是放心了不少，別的不敢說，但是辦公室工作他還是有點心得能說說的。

唯一令他費解的是，校辦不找辦公室主任找他就有點令人很迷，唯一的解釋，大概也就是那篇文章惹出來的事情。

資產清查，也屬于辦公室工作嘛。

……

下午3點半。

周揚準時出現在校辦樓下的接待室，除了他之外，參與這一次座談的一共有21個人，除了機關和二級學院的領導，辦公室主任以及普通的科員可教師代表以外，令周揚詫異的是竟然還有一個研究生。

“不管效果怎么樣，至少這次座談調研的覆蓋面確實挺廣泛的。”

很快。

座談會正式開始。

主持座談會的是校辦主任孫海英，參與座談的校領導則有校長李松林，副校長童林生。

不過令周揚有些詫異的是，負責記錄的竟然是校辦的一個科長跟組織部的安曉潔。

看到周揚的時候，安曉潔偷偷跟他打了個招呼，周揚裂開嘴笑了笑，立馬就聽到校辦主任孫海英咳嗽了一聲說“大家都坐下吧，下面請松林校長先講話。”

這是周揚第一次近距離接觸校長李松林，這位李校長的身材很高，整個人白白凈凈的保養得極好，不過說話的嗓門也很大，而且說話方式也很直接，沒有學院派領導的那種含蓄。

周揚結合李松林原本是在政府擔任過副區長的經歷，自然明白李松林是屬于那種強勢派的領導。

李松林開篇先明座談會的主旨之后，眾人就紛紛開始發表意見，有校領導在場，周揚也聽得出來參加座談會的人明顯分成了兩類。

那些處級干部，發言都很含蓄，總結下來就是務虛為主。而那些科級干部或者像自己這種年輕的科員，明顯就大膽一些，敢提出來一些敏感的問題，不過見識比較淺薄。

但是輪到周揚快要發言的時候，上一個發言人提出來的一句話卻令他突然就有些火大。