“沒有沒有，周書記您放心，我我一定干好這個(gè)工作。”

聽到這句話周揚(yáng)才算是點(diǎn)了點(diǎn)頭。

不過隨即就臉色一正道：“市委組織部長掌管的是一市的干部任免大權(quán)，手中的權(quán)力不可謂不大，掌握的資源也不可謂不多，出任這個(gè)職務(wù)，你自己心里一定要有一桿秤。”

“7年前我出任省委組織部副部長的時(shí)候，有一位老領(lǐng)導(dǎo)送給我一句話，在組織部工作，一定要做到公平公正，這句話你也要記在心里。”

“贛江終究還是要謀發(fā)展的，但是干部工作是一切發(fā)展的組織保障，只要這個(gè)大方向不偏就大有可為。”

拍了拍王新輝的肩膀，周揚(yáng)也沒多說。

等王新輝離開之后，這才拿起先前楊晨浩留下來的一份關(guān)于電子產(chǎn)業(yè)園的材料看起來。

其實(shí)周揚(yáng)心里很清楚，贛江市要想發(fā)展，組織人事工作和思想建設(shè)只是萬里長征第一步。

西江的整體環(huán)境并不是十分好，能夠提供的發(fā)展機(jī)會(huì)也太少了，要找到一個(gè)突破口，必然要尋找外部機(jī)遇。

現(xiàn)在隨著人事調(diào)整的靴子即將落地，接下來肯定要重點(diǎn)攻關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的布局。

趁熱打鐵的道理誰都懂，但是這個(gè)鐵從哪里來是一個(gè)大學(xué)問，畢竟巧婦也難為無米之炊。

2月9號(hào)下午快要下班的點(diǎn)。

就在周揚(yáng)正在苦等省委組織部下發(fā)關(guān)于贛江市委班子正式調(diào)整通知的時(shí)候。

一則早就已經(jīng)確定無誤的消息也正式發(fā)布在了國家組織部門的官方網(wǎng)站上面，甚至當(dāng)天晚上的新聞臺(tái)還專門進(jìn)行了播報(bào)。

按照組織部門的通知。

決定任命譚文山同志為漢江省省委委員、常委、副書記、代省長。

正式消息一出，周揚(yáng)內(nèi)心也是替譚文山感到高興不已。