（再加更。）

“部長，關(guān)于這個方面的問題，老實說我了解到的情況恐怕不比你多，中組在這個方面目前應(yīng)該還只是出了一個總體的方案。”

“但是怎么落實下去，我聽桂部長的意思，只怕是還需要一段時間來進(jìn)行討論。”

會議室里。

落座后。

周揚(yáng)起身給蔡慧倒了杯水，這才徐徐開口道。

正如他所想。

蔡慧的確是跟他轉(zhuǎn)達(dá)了東海市委市政府的想法，就是想借用周揚(yáng)的身份，通過跨省干部交流任職在這個事情上面扳回一城。

此前南江省拿下全國干部交流任職的頭名，對于組織工作一向是位居全國首位的東海市來說，其實還是很有些沖擊的。

東海市市委書記跟市長蕭林升同志對此都是高度重視，這一次周揚(yáng)過來，兩位領(lǐng)導(dǎo)都跟蔡慧打過招呼。

“既然如此，那我們先一步有什么動作也不是不可以嘛。”

“蕭市長可是說過了，我們東海市有人，你們西江缺人，只要你們答應(yīng)，那我們肯定是不會吝嗇干部的。”

聞言周揚(yáng)也是哭笑不得。

這位蕭市長還真是夠直接的。

好好的干部交流任職工作，到了這一位口中，赫然成了人口販子的生意。

不過對于蕭林升。

周揚(yáng)半點(diǎn)都不敢輕視。

作為東海市現(xiàn)在力捧的接旗人，蕭林升的出身跟他一樣并不好，也是從基層一步步爬上來的。