“我的意見是王慕簡跟蕭萬年先不要動。”

“但是要多給年輕人一點機會。”

“今天這個問題就先討論到這里了，振林同志回頭擬一個關于西江班子調整的方案上來。”

隨著最核心的位置一錘定音道。

關振林心底也不由得松了口氣。

他作為組織部長，自然知道有這一句話已經夠了。

不過周揚那小子倒是運氣好，一句要多給年輕人機會恐怕就足以壓倒一切非議。

……

另一側。

西江省委省政府。

隨著組織部干部考察小組離開，眾人很快就察覺到一連幾天樓里的氣氛都變得極為壓抑。

按理說西江的班子剛剛才經過一次重大的調整，再來一次的可能性其實并不大。

但是最近一段時間西江問題頻出，確實讓人很難相信上面會這么輕易地揭過去。

自從西江本地干部的實力被瓦解，班子里以省委書記王慕簡、省長蕭萬年和贛江市委書記周揚這三位為核心，一舉就形成了三足鼎立的局面。

所以現(xiàn)在任何一次班子層面的調整，都必然會涉及到這三方力量對比的變動。

這一次組織部的考察。

最引人注目的，無疑就是贛江市委書記周揚這個位置。