張宏城自認為自己在旁人眼中的形象應該是正面的。

最起碼就連廖明方都對他印象頗佳。

他習慣了動用“春風化雨”的手段來“感化”對手。

團長李光進就公開說過張宏城這小子缺乏點血氣，總是笑呵呵的與人為善。

要不是這小子運氣好......。

運氣好的張宏城向師部人事部門和林業部門進行了情況反映，自己進入林業系統才幾天，怕是擔負不起這個責任。

在人事部門和林業部門看來，張宏城有這樣的反應才是正常的。

不過對方居然沒有第一時間裝病或者找其他借口，說明這個同志抗拒心理不是很強，那就好好做做這個同志的工作嘛。

言外之意：小張同志，你有什么要求可以先提一提......。

這種任務討價還價很正常，畢竟上頭也沒說要達成什么樣的效果。

韓政委說讓對方不好過只是氣話。

真實情況是他們師里不能對那批“被借走”的木頭不聞不問，放個人在那邊不過是向上級展現一種“處理中”的狀態。

解決問題的根結還得在粵省這頭。

負責說服張宏城的任務被交給了黃西海副股長。

人家人事部門的領導早就看穿了黃西海的小九九，之前不過是順水推舟罷了，反正得罪人的是黃西海。

黃西海原本以為張宏城肯定已經知道了這件事的始末，不會給自己面子。

但誰曾想在電話里，這個小年輕非常好說話。