“可有限制？”

    魏廣德忽然插話道，“舉薦將才當然是好事，但舉薦之人怕是參差不齊，倒是讓一些人鉆了空子。”

    魏廣德說這些話，自然不是無的放矢。

    以明朝官場的情況，朝廷只要開了舉薦將才的先河，還不知道官員們會舉薦些什么親戚子弟出來做官。

    要知道，這些年下來，許多豪門望族也因為自家子弟科舉不利而不能進入仕途。

    為了保持自家在地方上超然的地位，又必須保證家族中有人在官場之上。

    那結(jié)果就很顯著了，大家都會利用各自保留的關(guān)系渠道，請好友相互舉薦家族中一起科舉無望，不成器的子弟，哪怕是做武將，至少也是官身，能夠讓家族和官場中人保持一絲聯(lián)系。

    試想，真要這么做了，大明原有的武官體系會被徹底沖垮。

    以往都是武勛世襲，貿(mào)然間進來諸多旁人，就算其中還有一些武將家族的人，但肯定是沒有文官集團多的。

    張居正先前已經(jīng)說了，舉薦人的資格要求，在京四品以上及科道官，在外總督、鎮(zhèn)、巡等官，這其中大多都是文官，只有少量武將。

    “如何限制？”

    張居正只是把自己還不成熟的想法拿出來讓大家商議，結(jié)果魏廣德就一針見血指出他這個想法的巨大漏洞，所以張居正這個時候倒是真想看看，魏廣德是否有什么辦法解決。

    他之所以提出舉薦將才的想法，也是因為據(jù)他了解，現(xiàn)在邊鎮(zhèn)出現(xiàn)門閥化，將門已經(jīng)初顯。

    在他看來，要打破這種將門，那就要引入新鮮血液，新人進入。

    而新人要想冒頭很難，朝廷實難選拔，所以不如放權(quán)讓地方上鎮(zhèn)、巡官和行走各省科道挑選一些埋沒的人才，讓他們有機會冒頭。

    不過魏廣德的擔憂也是對的，政策，必然是把雙刃劍，好壞皆有，關(guān)鍵就是看他們這些制定政策的人如何取舍，揚優(yōu)抑弊。

    魏廣德這個時候只是盯著張居正，并沒有急于回答，而似是在思考。

    是的，魏廣德這會兒就在想張居正為什么提出這條建議，若說他要舉薦人選，魏廣德可不怎么相信。