業務審查部，部長辦公室。

    掛著部長助理名頭的白蒙蒙，正一邊忙著將一一份份對應的資料按照楊默的要求找出來遞給他，一邊則是豎起耳朵聽著自家師父是如何應付找一名名上門來抗議的業務部長的。

    “楊總，我想知道，為什么您會否掉我們一部昨天提交上來的方案？”

    業務一部的部長杜傳明，盡可能地壓制住自己的怒氣，雖然用的是敬語，聲音里也并沒有什么特別的波動，但是個人都能看出他此刻的心情。

    正在閱讀資料的楊默放下手中的文件，擺了擺手：“叫我楊部長就成，咱們現在是在業務審查部，而不是我的副總辦公室……小白，一部昨天提交的方案是什么？”

    交代一聲自己的小徒弟后，楊默對著杜傳明笑了笑：“不好意思啊，這兩天審閱的方案有點多，一下子沒想起來你們一部交過來的方案是什么。”

    感受到楊默隱藏在笑容之下的淡淡輕慢，杜傳明后牙槽都要碎了：“……不要緊。”

    聽到自家師父的囑咐，白蒙蒙迅速地站起身來，從文件柜里取出一個厚厚的文件夾，直接翻到最后，然后把文件夾攤開，放在了楊默的面前：“一部昨天被否掉的方案，名字叫做《學習西方先進經驗——關于聊城五金加工廠的業務突破和扶助方案》，楊部長，您看一看。”

    聽到這既有些許后世的味道，又帶著濃濃國企色彩的標題，楊默嘴角忍不住抽了抽。

    杜傳明見到楊默拿起那份方案嘩嘩嘩地翻了起來，一臉毫不在意地模樣，強忍住努力，開始解釋起來：“楊部長，我之前在阿美莉卡留過學，雖然并沒有去那些頂尖學院里進修，但畢竟學的也是商科……因此，對于國外的先進商業模式，我還是比較了解的。”

    有些矜傲地介紹了一下自己身上的金龜殼后，杜傳明熟稔地介紹起了這一份昨天被否的方案：“聊城五金加工廠的產品線眾多，主要生產各類民生的基礎金屬用品，屬于是典型的重資產、輕運營的三產項目，負責管理的廠長運營思維老舊，始終無法擺脫工業化商品思維，再加上生產出來的各類金屬制品形制粗糙，精品率始終上不去，庫存積壓嚴重，所以才導致這幾年效益低下，甚至只能靠指揮部那邊輸血支撐的。”

    “只不過，雖然聊城五金加工廠管理混亂，效益極差，但它卻是東營下屬的眾多三產項目中用工規模排名前十的單位……即便不計入家屬，它的職工規模也超過了800人……因此，從解決職工家屬就業的角度來說，聊城五金加工廠不能倒！”

    “正是因為如此，一年半前我被指揮部任命為聊城三產辦事處的主管之后，第一件事就是對這家五金加工廠摸底。”

    “客觀來說，在摸完底之后，我對這家五金加工廠的前途并不樂觀……因為他們的庫存積壓實在是太嚴重了，許多鐵制用品甚至已經在倉庫里銹蝕的不成樣子，由此可見他們的管理之不到位。”

    “這種單位里的人事復雜，我沒有信心在管理上扭轉乾坤，因此只能在產品創新上想辦法，想要依靠開源的形式，給他們重新注入血液，等到他們自身具有了起碼的生存能力之后，再想辦法解決管理上的問題。”

    “所以，經歷了兩個月的不斷思考之后，我決定把解開源的重心，放在刮胡刀這個近乎剛需的新單品上！”

    說著，似乎害怕楊默不懂，杜傳明解釋道：“刮胡刀這個東西，雖然國內很早以前就出現了，但現在國內的同類產品，要么就是傳統的夾層式雙面刮，要么就是國外進口的電動刮胡刀；”