黃任詢?yōu)榱嗣魈斓叫驴瓢雽?dǎo)體公司的時(shí)候有更好的狀態(tài)和表現(xiàn)，下午檢查了分部的項(xiàng)目之后，就開始和大夏聯(lián)邦本土市場的精英管理們交流溝通關(guān)于新科半導(dǎo)體和新科集團(tuán)的事情。

    特別是對于周瑜、李賢審兩人的一些私人情況和傳言，黃任詢甚至拿出了一個(gè)小筆記本，將部分比較重要的情報(bào)記錄下來。

    在晚上睡覺之前，黃任詢還特意進(jìn)行了歸納總結(jié)。

    只不過讓他疑惑的是，關(guān)于周瑜本人近幾年的情報(bào)實(shí)在太少了，按理說現(xiàn)在新科集團(tuán)已經(jīng)成為行業(yè)龍頭，這位董事長應(yīng)該像其他龍頭企業(yè)的領(lǐng)軍人物一樣，參加各種會(huì)議和論壇，并且積極參與到大夏聯(lián)邦官方對相關(guān)行業(yè)的規(guī)范和扶持工作。

    但是如今新科集團(tuán)的董事長、總經(jīng)理，好像做出了另類的分工，不論是與大夏聯(lián)邦官方的交流溝通還是行業(yè)論壇，基本都是由工程師高管出席，并且負(fù)責(zé)工作。

    “總經(jīng)理就像是簽字機(jī)器，在全球奔波，而董事長坐鎮(zhèn)總部，帶領(lǐng)工程師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目科研，在保持如此高福利的情況下，新科集團(tuán)中高層技術(shù)管理普遍都是男性，這家公司不需要多元化工作……”

    在思索之中，黃任詢緩緩進(jìn)入了夢鄉(xiāng)。

    翌日。

    李賢審并沒有因?yàn)榻裉煊锌腿说皆L，就讓公司全體員工做其他額外的工作，甚至都沒有讓公司掛起歡迎橫幅。

    上午處理了手上的部分工作，他使用內(nèi)部保密電話與董事長周瑜溝通了一會(huì)兒之后，就開始閉目養(yǎng)神等待黃任詢的到來。

    總裁助理萬壽一，看著小群里面的各種調(diào)侃，嘴角勾勒。

    “真要是像你們說的這樣，找黃老板要RTX2080TI和TitanV，怕不是今天說出來，明天我就得因?yàn)樽竽_先踏進(jìn)門，就被辭退了……”

    這或許是現(xiàn)在半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域當(dāng)中，新科半導(dǎo)體最后還未攻克的市場——顯卡芯片。

    吐槽歸吐槽，新科半導(dǎo)體公司的所有工程師和普通員工都清楚，只要按照公司現(xiàn)在的發(fā)展速度發(fā)展下去，遲早都會(huì)拿下顯卡芯片這塊市場。

    畢竟顯卡芯片和手機(jī)CPU芯片有十分相似的地方，雖然市面上有華碩、七彩虹、垃圾嘉等一眾顯卡廠商的各型號顯卡，但是這些顯卡的最核心的顯卡芯片部件，都是由英偉達(dá)公司設(shè)計(jì)，然后交由臺(tái)積電、韓星集團(tuán)代工生產(chǎn)，再將顯卡核心芯片賣給華碩、七彩虹等廠商。

    顯卡廠商們根據(jù)顯卡芯片的性能、特性，設(shè)計(jì)散熱、顯存規(guī)格、顯卡硬殼的材質(zhì)和外形設(shè)計(jì)。

    并且現(xiàn)在新科半導(dǎo)體公司設(shè)計(jì)的手機(jī)芯片就有GPU這種圖形數(shù)據(jù)處理模塊芯片，從某種程度來說，就是在設(shè)計(jì)顯卡芯片。

    上午十點(diǎn)整。