第十三章 分歧
高新華道:“都是同事,哪有什么高低貴賤,周主任,你說是不是?”
周文斌笑了笑道:“同事也有上下之分,您是我們的上級領(lǐng)導(dǎo)。”誰還不會(huì)拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁。
高新華在煙灰缸里彈了彈煙灰,示意兩個(gè)人去坐下。
于向東和周文斌在雙人沙發(fā)上坐下,彼此刻意分開一段距離,像極了一對鬧脾氣的小情侶。
高新華道:“你們倆是不是有什么深仇大恨?”
于向東率先否認(rèn)道:“沒有!”
周文斌也趕緊搖了搖頭。
“沒有深仇大恨,在大庭廣眾下吵得臉紅脖子粗,鬧得滿城風(fēng)雨?是天干氣燥還是閑著難受?”
周文斌表示他倆沒有私人恩怨,剛才發(fā)生爭執(zhí)是因?yàn)楣ぷ魃系氖虑椤?br/>
這次輪到于向東點(diǎn)頭了,進(jìn)入到高院制冷效果奇好的空調(diào)辦公室內(nèi),兩人上頭的熱血迅速冷卻了下去,都有些后悔,剛才不該在眾目睽睽下爭吵。
“真是敬業(yè)啊,可工作上有分歧也應(yīng)該關(guān)起門來心平氣和的討論,干嘛非得弄到人盡皆知?加起來快一百歲的人了,不嫌丟人啊?”
于向東把自己發(fā)火的原因說了出來,他是認(rèn)為醫(yī)務(wù)處不該繞過他們直接報(bào)警。
周文斌不樂意了:“發(fā)生了那種情況我們報(bào)警還錯(cuò)了?你們保衛(wèi)科的職責(zé)是什么?為什么不能在糾紛發(fā)生第一時(shí)間抵達(dá)現(xiàn)場?就你們這種行動(dòng)效率,醫(yī)務(wù)人員的人身安全怎么能夠得到保障?”
兩人各持己見,話不投機(jī)情緒又開始激動(dòng)。
高新華道:“都少說兩句,還好今天沒鬧出大事,如果那老太太在醫(yī)院出了意外,我們醫(yī)院難道不要負(fù)責(zé)?當(dāng)時(shí)事發(fā)的時(shí)候保衛(wèi)科為什么不能第一時(shí)間趕到現(xiàn)場?”
于向東是他的老部下,所以高新華的第一板子先對準(zhǔn)了于向東,于向東不說話了,保衛(wèi)科工作效率拖沓,可不是從自己開始的,早在高新華擔(dān)任保衛(wèi)科長的時(shí)候一直都是這個(gè)風(fēng)格,可以說自己就是跟他學(xué)得,但是心里再怎么想也不敢說出來,腦袋耷拉了下去:“高院,長興這么大,每天大大小小的糾紛就有十多起,我們的人手實(shí)在是應(yīng)付不來……”
“不要強(qiáng)調(diào)理由,我在保衛(wèi)科的時(shí)候,總共才七個(gè)人,不是一樣負(fù)責(zé)整個(gè)長興的保衛(wèi)工作,還不是把安保做得井井有條?你們現(xiàn)在正式職工加保安幾十口子人,糾紛反倒越來越多了,是不是應(yīng)當(dāng)反思一下自己的問題?”
于向東郁悶,你當(dāng)保衛(wèi)科長的時(shí)候跟現(xiàn)在能一樣嗎?過去病人對醫(yī)護(hù)工作者透著尊敬,現(xiàn)在患者的維權(quán)意識(shí)不知增強(qiáng)了多少倍,許多層面存在著過度維權(quán),而且社會(huì)輿論對醫(yī)務(wù)工作者也不友好,搞得醫(yī)患關(guān)系越來越緊張,都說他們保衛(wèi)科不作為,可整個(gè)醫(yī)院挨罵挨打最多的就是他們。