看著那張無比年輕的臉龐，無數(shù)的人陷入恍惚。

    資產(chǎn)的累積必然是經(jīng)過一代又一代的人的努力的。

    不是沒有一步登天的，但人力終有時窮，一代人積累的資產(chǎn)是有上限的。

    達(dá)到了這個上限，再往上走，就不是說努力就可以做得到的了，需要時代背景氣運等等因素。

    但現(xiàn)在江城他打破了這個鐵律。

    僅僅二十多歲，手握的資產(chǎn)，就是存在了數(shù)百年時間的老牌財團，也不得不重視。

    “江老板他好年輕啊……”

    “我也很年輕，我明年才二十五，你說我會不會……”

    “拉倒吧，人家什么樣的女人沒看到過？看得上你？”

    “不一定啊……萬一他更喜歡成熟的么？”

    “……我建議你先看看鏡子……”

    “媽的，越看越不是滋味，我就想不通了，都是二十多歲，為毛人家是老板我是打工的？”

    “得了，換你上去你不一定行……你能管理幾千萬人么？”

    “我一看到江老板他這么年輕，我對天創(chuàng)集團的未來就更加有信心了……”

    “我也是……年輕就代表有活力就代表不會出昏招，手底下就不會存在異心……天創(chuàng)集團就不存在錯誤的決策……”

    “以天創(chuàng)集團這體量，只要他不搞出格的事，哪怕他每天花天酒地，天創(chuàng)集團都綽綽有余……”

    “不是什么出格的事了，只要天創(chuàng)集團還是依舊上四休三不加班，天創(chuàng)集團想倒閉也倒閉不了……”

    “的確，多的是不希望天創(chuàng)集團倒閉的，不說其他人，我們這些員工，就更加擔(dān)心天創(chuàng)集團會不會破產(chǎn)……”